- 연령, 전공, 학력제한 없음 - 공단 인사규정 제18조(결격사유)에 해당되지 않는 자
1. 서류전형(직무적합성 평가) - 경험, 경력기술서 평가(40%) - 경력사항(30%) - 자격증(30%) - 우대가점(10%) 2. 최종합격자 선정: 최고득점자 선발 면접전형 없이 직무적합성 평가 전형으로 채용 예정인원 선발